勞工退休基金舊制轉換新制五年緩衝期限截止，新制全面上路；勞委會昨（5）日表示，勞退新制中，除雇主必須提撥勞工薪資級距的6%以上，進入勞工個人退休帳戶外，勞工也可自提最高6%的薪資進入帳戶，且自提部分可以免列入當年度的薪資所得，成個人節稅方式之一。不過目前使用自提勞工人數約28.7萬，占適用勞退新制人數比重低於6%。
勞委會指出，以勞工月薪3萬元計算，雇主必須提撥1,800元以上退休金外，個人每月也可從薪資中提撥最多1,800元進入勞退帳戶，以一年自提2萬1,600元計算，全數都可免計入薪資所得，以6%稅率計算，等於一年省下1,296元所得稅支出。不過，勞委會表示，勞退新制的自提部分屬於「前免後課」設計，雖然免列入年度個人所得稅額，但是當勞工符合退休資格時，則須按請領相關規定課稅。
以一次提領為例，若勞工的工作年資滿30年，則退休金低於507萬元部分都屬免稅，507萬元到1,107萬元部分則半數列入退職所得，1,107萬元以上才會全數列入退職所得。
若是月退方式，則一年請領的退休金低於73.3萬元也屬免稅範圍；勞委會指出，雖然仍有課稅規定，但因相關門檻高，多數勞工不致產生稅負問題。
若勞工死亡後，個人退休帳戶餘額則視為遺產；勞委會表示，屆時帳戶餘額必須併入勞工遺產總額計算，遺產也有多項免稅規定，因此勞工參與勞退自提，可望省下不少租稅優惠。
【2010/07/06 經濟日報】
台北市國稅局宣布，近來常接獲民眾反映，家具、家飾業者有短漏開發票情事，台北市國稅局已鎖定轄區內業者，追查是否逃漏營業稅，並加強查核有無短漏開發票情形。
據稅法規定，營業人未依規定開立發票，並報繳營業稅，一經查獲，不但會追繳稅款，還會按所漏稅額處一倍至十倍罰鍰，嚴重者並得停止營業。
【2010/07/06 經濟日報】
歸仁鄉蔡小姐問：已經過了5月份申報期，但98年度綜合所得稅仍未申報，還可以補申報嗎？
南區國稅局新化稽徵所答覆：納稅義務人若有逃漏稅情形，必須未經檢舉，並在稽徵機關或財政部指定調查人員進行調查前，依稅捐稽徵法第48條之1規定，完成補報並補繳所漏稅款，才能適用補稅免罰的規定。另逾申報期仍未申報的案件只能採取人工申報，無法再使用網路上傳及資料庫查詢所得、扣除額的工具輔助，國稅局也不再受理跨區收件，民眾須親自或郵寄申報書及相關附件到戶籍地國稅局分局或稽徵所。
【2010/07/06 經濟日報】
臺南市東區張小姐問：在公司領的加班費是否要報稅？
南區國稅局臺南市分局答覆：所得稅法規定，員工為雇主之目的執行職務而支領的加班費，不超過規定標準者，免列為薪資。勞動基準法規定，雇主延長勞工的工作時間，每月不得超過46小時，故財政部已核釋勞工平日加班支領的加班費，每月加班總時數在46小時以內，且符合勞動基準法規定發給加班金額，可免納所得稅。另勞工於國定假日、例假日、特別休假日加班支領的加班費，未逾八小時部分，且加班費在規定金額內支領者，其加班時數不計入每月加班總時數46小時內，全部享有免稅優惠，但超過八小時部分，仍應計入每月加班總時數46小時範圍。
【2010/07/06 經濟日報】
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